Авось-ка - Независимые новости

С октября 2022 года Совет женщин города Десногорска при поддержке Президентского фонда культурных инициатив реализует творческий проект «Учимся. Играем. Творим». Этот проект дает возможность ребятам, ставшим участниками проекта и их родителям, окунуться в удивительный мир театра кукол. Театр кукол оказывает огромное воспитательное, эстетическое и эмоциональное воздействие на детей. В этом ещё раз убедились участники проекта, побывав в последний день масленичной недели в Брянском областном театре кукол. Эта поездка, по традиции всех поездок Совета женщин, была семейная. Сотрудники театра встретили нас радушно, как гостеприимные хозяева. Наше знакомство началось с весёлого масленичного хоровода в фойе театра, после которого, устроившись в мягких креслах красивого зрительного зала, мы все, взрослые и дети, с большим интересом посмотрели спектакль «По щучьему велению». Сюжет спектакля построен на основе русской народной сказки, герой которой – Емеля, которому Щука подарила «заветную фразу» и всё, чего бы он ни захотел, сбывалось. Без лошади ехали сани, без топора рубились дрова, и даже засмеялась царевна Несмеяна. После окончания спектакля актриса театра Наталья Хачатрян рассказала нашей группе о профессии кукольника, об истории создания театра и репертуаре. Наталья Викторовна работает в театре кукол почти 30 лет, заслуженный работник культуры Брянской области. Она сказала очень верные слова о том, что кукольный театр не допускает грубости и бранных слов, он учит добру, сочувствию, сопереживанию, потому что сказочные герои спектакля имеют весомый авторитет для маленького зрителя. Артисты кукольники очень трепетно и с уважением относятся к кукле, ведь в спектакле артист и кукла одно целое! После небольшой «творческой встречи» с актрисой театра кукол нас пригласили в фойе к большому круглому столу, на котором стояли самовар с баранками, блины на тарелках и варенье в вазочках. Масленичное чаепитие для нас устроили артисты и работники театра. Сколько радости было у наших детей, да и у взрослых! Мы полюбили Брянский театр кукол, а хозяева пригласили нас приезжать ещё на просмотр спектаклей! На этом наше путешествие в соседнюю с нами Брянскую область не закончилось, за новыми открытиями, знаниями и впечатлениями мы отправились в город Дятьково. Там нам предстояло побывать на экскурсии в Музее дятьковского хрусталя. Своей историей и коллекцией музей неразрывно связан с Дятьковским хрустальным заводом, который был основан в 1790 году известными российскими промышленниками и меценатами Мальцовыми, владевшими комплексом разнообразных производств на территории Орловской, Смоленской и Калужской губерний. Музей хрусталя это уникальная коллекция старинного и современного стекла и хрусталя, где бережно сохранились серийные образцы продукции завода за все годы его существования. Экспозицию музея составляют более 13 тысяч экспонатов. От всей этой красоты захватывает дух! Сколько красоты в этих уникальных произведениях, выполненных талантливыми мастерами и художниками завода. Экскурсия произвела большое впечатление. Если вам еще не доводилось бывать в Музее дятьковского хрусталя, найдите возможность и обязательно побывайте в этом уникальном музее! Советуем! Ещё мы советуем обязательно заглянуть в Храм в честь иконы Божией Матери «Неопалимая Купина», который находится в пяти минутах ходьбы от Музея хрусталя. Это единственный во всем мире храм с иконостасом из хрусталя, он является наследником Хрустального собора Мальцовых, возведенного в 1810 году владельцем Дятьковской хрустальной фабрики Иваном Мальцовым и разрушенным в 1929 году. Освящение нового храма-памятника состоялось весной 2003 года. Уникальное убранство этой церкви безвозмездно выполнили работники Дятьковского хрустального завода. Вместе с сотрудниками Музея дятьковского хрусталя они отыскали рисунки старого иконостаса и постарались в точности их повторить. На изготовление огромной люстры, иконостаса, а также плитки для арок и стен для этого храма ушло более 15 т хрусталя. Вот таким богатым на новые впечатления и приобретение новых знаний оказалось очередное семейное путешествие с Советом женщин города Десногорска. Восторженные и искренние отзывы участников проекта - прямое тому доказательство. Катерина Сугак: «Представление, музей хрусталя и это незабываемое приключение остались навсегда у меня в сердце. Люди, что помогали и организовывали, подарили мне частицу себя. Это «маленькое» приключение заняло в моем сердце место. Я благодарна всем людям, что сделали мне такой незабываемый день. Спасибо!» Светлана Александровна Сугак: «Поездкой осталась очень довольна! Театральная постановка привела в восторг не только детей, но и взрослых: ярко, красочно, профессионально. Поход в Музей хрусталя – хорошая задумка от организаторов, за что отдельное Спасибо! Хочу поблагодарить организаторов за вкусный и сытный обед! Обязательно поедем ещё куда – нибудь!» Галина Юрьевна Семенова: «Мне уже не в первый раз посчастливилось попасть в этот маленький, дружный и тёплый коллектив. Во-первых, преклоняюсь перед Советом женщин, эти хрупкие женщины, во главе с Агафоновой Татьяной Арнольдовной, взяли на себя миссию знакомить наших детей и внуков с краем, в котором мы живём, открывают новые исторические места…» Валентина Ильинична Вахаева: «В последний день длинных февральских выходных вместе с Советом женщин мы с внучкой посетили замечательный город Брянск. Дети и участники группы с удовольствием посмотрели спектакль «По щучьему велению». Это был театр кукол в его классическом виде. Очень хорошее здание театра, соответствует своему назначению, прекрасно отреставрировано. После спектакля нам провела беседу одна из актрис. Я узнала много нового для себя. Дети были очень активны при беседе, проявили свои знания. Спасибо организаторам, ждём дальнейших предложений!»

Более 150 учащихся физико-математических классов школ Десногорска и Смоленска стали первыми в 2023 году участниками профориентационных мероприятий, ежегодно организуемых службой управления персоналом Смоленской АЭС. Цель программы профориентации — сформировать у будущих выпускников реальное представление о современном предприятии атомной отрасли, рассказать о возможностях трудоустройства, перспективах развития и самореализации, которые открывает молодым специалистам работа в высокотехнологичной и наукоемкой госкорпорации «Росатом», в том числе на Смоленской атомной станции. Профориентационные мероприятия-2023 на Смоленской АЭС стартовали в феврале. Для выпускников всех четырех школ Десногорска была организована встреча со специалистами службы управления персоналом САЭС, которые рассказали ребятам о деятельности атомной станции, перспективных профессиях, востребованных на предприятии. Для смолян - учащихся лицея имени Кирилла и Мефодия и физико-математического лицея при МИФИ также были проведены экскурсии на действующие энергоблоки атомной станции и полномасштабный тренажер блочного щита управления. «Правительство РФ поставило перед Росатомом серьезные задачи по увеличению энергетических мощностей. Для строительства и эксплуатации новых энергоблоков, в том числе Смоленской АЭС-2, потребуются молодые квалифицированные кадры, и готовить новое поколение атомщиков нужно уже сейчас», - подчеркнула начальник отдела развития персонала Смоленской АЭС Елена Илгашева. Работа на Смоленской атомной станции – предприятии государственной корпорации «Росатом» – это стабильная, достойная заработная плата, отличные перспективы профессионального и карьерного роста, надежные социальные гарантии и, конечно же - возможность решать интересные производственные задачи не только по выработке электрической и тепловой энергией, но и по созданию новых продуктов для российского и международного рынков, цифровизации, строительству и вводу в эксплуатацию новых генерирующих мощностей. По мнению учителя математики лицея имени Кирилла и Мефодия Олега Лелюхина, проведение профориентации непосредственно на производственных площадках, таких как Смоленская АЭС сильно мотивирует детей к получению высшего технического образования. «Когда школьники своими глазами видят реальное огромное высокотехнологичное производство, работу специалистов - профессионалов своего дела, общаются с образованными людьми, на них это производит очень большое впечатление. Здесь у школьников пропадает извечный вопрос: «Зачем мне учить эту физику, математику?». Когда ты видишь людей, которые уже прошли большой путь получения образования, которые тебе говорят о высоком уровне зарплаты, о том, что ты точно будешь востребован на рабочем месте — это, конечно же, повышает уровень мотивации выпускников к учебе», - считает педагог. Двери Смоленской АЭС открыты не только для физиков и ядерщиков. На предприятии нужны химики, теплоэнергетики, IT-специалисты, инженеры-механики и многие другие технические специалисты. При трудоустройстве приоритет отдается выпускникам одного из 13 опорных вузов Росатома. Кроме того, Смоленская АЭС участвует в программе целевой подготовки молодых специалистов по профильным специальностям: теплоэнергетика и теплотехника, электроэнергетика и электротехника, ядерные реакторы и материалы, атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг. Целевая подготовка гарантирует прохождение производственной и преддипломной практики, дополнительную стипендию с 3 курса при условии обучения на 4 и 5, трудоустройство на атомную станцию после получения диплома. В этом году Смоленской АЭС запланировано выдать 20 целевых направлений на обучение (по вопросам заключения целевого договора обращаться в отдел развития персонала Смоленской АЭС по телефону 8 (48153) 7-08-68). Выпускник школы №3 Десногорска Владислав Гуторов уже определился с будущей профессией, мечтает стать турбинистом. «Хочу поступить в Смоленский филиал Национального исследовательского университета «МЭИ» по специальности «теплоэнергетика и теплотехника». Конечно много времени уделяю на подготовку к ЕГЭ, чтобы поступить в этот вуз. Надеюсь получить целевое направление от Смоленской АЭС, так как мечтаю в будущем вернутся в родной город и работать на нашей атомной станции», - делится планами Владислав. В текущем году профориентационной деятельностью Смоленская АЭС планирует охватить более 1500 выпускников территории расположения атомной станции. В программе профориентации встречи со специалистами службы управления персоналом атомной станции, работниками производственных подразделений, экскурсии на действующие энергоблоки и полномасштабный тренажер — аналог блочного щита управления.